به مناسبت گراميداشت روز معلم، از 18 استاد و27 بازنشسته نمونه دانشگاه تبريز تجليل و قدرداني شد.
به گزارش سرويس صنفي آموزشي خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا)، دكتر محمد حسين سرورالدين در اين مراسم كه در تالار مجتمع رفاهي پتروشيمي تبريز برگزار شد گفت: وضعيت مالي، پژوهشي، فرهنگي، دانشجويي و آموزشي دانشگاه تبريز در طول سال 85 علي رغم افت و خيزهاي فراوان رضايت بخش و مطلوب بوده است.
وي با تاكيد بر آسودگي و رفاه دانشجويان در طول دوره تحصيل اظهار داشت: در طي 2 سال اخير دانشگاه تبريز از نظر مسايل دانشجويي سالهاي بدون تنشي را تجربه كرده است.
وي در ادامه با بيان اينكه ميانگين سني اعضاي هيات علمي دانشگاه تبريز بالاي 40 سال است ضرورت تسريع در جذب نيروهاي متخصص جوان را يادآور شد و افزود: تلاش‌هاي فراواني براي جذب نيروهاي جديد صورت گرفته اما رضايت بخش نيست و بايستي سرعت جذب بيشتر گردد.
رييس دانشگاه تبريز چهار وظيفه آموزش، پژوهش، راهنمايي دانشجويان و شركت در اداره دانشگاه را رسالت‌هاي اصلي اساتيد برشمرد و با انتقاد از تحقق نيافتن اين وظايف خاطر نشان كرد: وضعيت آموزش و پژوهش مطلوب است اما متاسفانه مساله مشاوره دانشجويان در اين سن حساس و آسيب پذير مورد غفلت واقع شده است.
وي با تاكيد بر اين مطلب كه مشاوره دانشجويان مي‌تواند معضلات بزرگ دانشجويي را مرتفع كند، خواستار همكاري اساتيد در اين زمينه شد.
دكتر سرورالدين در بخش ديگري از سخنان خود، انتقال تجربيات اساتيد به دانشجويان را ضروري دانست و ضمن تاكيد بر برپايي سخنراني‌هاي علمي در دانشگاه تبريز اعلام كرد: اين دانشگاه آماده است هزينه‌هاي لازم در اين زمينه را بپردازد.
وي همچنين با اظهار تعجب از عدم استفاده گروه‌هاي آموزشي از وسايل كمك آموزشي و تجهيزات مدرن، تحول روشهاي تدريس در مجامع علمي دنيا را يادآور شد و گفت: روش تدريس در دانشگاه‌ها، مطابق روشهاي 30 سال گذشته است و اين كم كاري نه تنها ظلم در حق دانشجو به شمار مي‌رود بلكه كيفيت آموزشي را تحت‌الشعاع قرار داده است.